Job: Fachkräfte für Wohneinrichtung für Kinder und Jugendliche mit Behinderung (m/w/d)

Lebenshilfe für Menschen mit Behinderung e.V.

Dortmund Brechten Vollzeit Keine Angabe

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Fachkräfte für Wohneinrichtung für Kinder und Jugendliche mit Behinderung (m/w/d)

Der Fachbereich Kinder, Jugend & Familie gGmbH sucht ab April 2026 motivierte Fachkräfte für unsere Wohneinrichtung für Kinder und Jugendliche mit Behinderung in Dortmund-Brechten – in flexiblen Teilzeitmodellen (8–39 Stunden/Woche).

Mit einem Kurzzeitwohnbereich (12 Plätze) und einem Langzeitwohnbereich (8 Plätze) schaffen wir die Möglichkeit der kurzfristigen Entlastung und langfristige Perspektiven für Kinder und Jugendliche mit Behinderung und ihre Familien.

Neugierig & engagiert? Werde Teil unseres Teams!

Aufgaben

  • Betreuung und Unterstützung der Jugendlichen im Alltag
  • Förderung der Selbstständigkeit und Eigenverantwortung der Jugendlichen
  • Unterstützung bei schulischen und beruflichen Angelegenheiten
  • Organisation und Begleitung von Freizeitaktivitäten
  • Zusammenarbeit mit Schulen, Ausbildungsstätten und anderen Institutionen
  • Dokumentation und Berichterstattung
  • Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Sozialpädagoge:in, Heilerziehungspfleger:in, Kindheitspädagoge:in oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, idealerweise im Bereich der Verselbstständigung
  • Empathie, Geduld und Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
  • Führerschein der Klasse B wünschenswert

Wir bieten

  • Die Chance ein Angebot im Stadtgebiet nachhaltig zu entwickeln und eigene Ideen einzubringen
  • Eine unbefristete Anstellung
  • Vergütung nach TVÖD (Eingruppierung nach TVÖD SuE / S 8b, Wohn- , sowie Schichtzulage)
  • 30 Tage Urlaub
  • 2 Regenerationstage
  • Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen
  • Arbeit in einem hoch­ motivierten Team
  • Perfekte Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Schicht­system
  • Supervision und Fortbildungen
  • Arbeitgeberzulage zur Altersvorsorge und zu Kinderbetreuungskosten bis zum Schuleintritt