Job: Fahrzeugmanager für Erprobungsträger (m/w/d)

Über uns

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Aufgaben

• Aktive Betreuung der Fahrzeugflotte hinsichtlich Aktualisierungen von HW und SW-Komponenten
• Inbetriebnahme und Prüfung der Fahrzeuge nach Umbauten und Aktualisierungen
• Einbau und Inbetriebnahme von Messtechnik und dessen Prüfung auf vollständige Funktion
• Planung von Umbauten und Aktualisierungen der Fahrzeuge in Abstimmung mit den Bauteilverantwortlichen und Dokumentation des aktuellen Aufbauzustandes der Fahrzeuge
• Software-Aktualisierung von Fahrzeugsteuergeräten und Auslesen von Steuergeräte Diagnose-Protokollen
• Fahrzeugvorbereitung und Aktualisierung (Hardware/Software) für Abnahme- und Erprobungsfahrten
• Dokumentation und Tracking des Fahrzeugzustandes hinsichtlich HW und SW inkl. Terminplanung der anstehenden Umbauten und Aktualisierung
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Versuchsfahrten
  

Profil

• Meister, Techniker oder Ingenieur mit technischer Ausrichtung (z.B. Fahrzeugtechnik / E-Technik / Maschinenbau)
• Kenntnisse im Bereich elektrische Antriebe (HV-Erfahrung)
• Kenntnisse über die Werkstattprozesse bei Mercedes inkl. Tools (z.B. PIT, FINAS usw.
• Sicherer Umgang mit Computer und Fahrzeugen, Kenntnisse mit Applikation- und Diagnosesysteme (Monaco, Canape etc.)
• Gute EDV- und MS-Office Kenntnis (Excel, Word, Powerpoint)
• Kommunikationsfähigkeit
• Organisationstalent
• Einsatzbereitschaft
• Teamgeist
• Führerschein Klasse B, im Idealfall Fahrberechtigung T2

Wir bieten

• Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
• Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Großzügiges Arbeitszeitkonto

Ihr Kontakt

Referenznummer
860683/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+ 49 621 1788-4297
E-Mail: positionen@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH