Job: Immobilienkaufmann (m/w/d) als WEG-Manager (m/w/d)

FRANK Beteiligungsgesellschaft mbH

Kiel Vollzeit Keine Angabe

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Immobilienkaufmann (m/w/d) als WEG-Manager (m/w/d)

Bei FRANK entstehen vielfältige, innovative und ökologisch wegweisende Immobilien und Quartiere, in denen Menschen wohnen und arbeiten. Unser überregionales, familiengeführtes Immobilienunternehmen wurde 1925 gegründet und hat Büros in Hamburg, Kiel, Frankfurt und Hofheim am Taunus. Dort arbeiten über 300 engagierte Mitarbeiter*innen in den Bereichen Development, Eco und Services an der Realisierung von Wohn- und Gewerberäumen. Um die Wohnungen und Quartiere, die wir entwickeln und betreuen, in guten Händen zu wissen, suchen wir bei FRANK Menschen mit Know-how und Leidenschaft für Immobilien. Mit Empathie und Teamgeist. Und mit Engagement für unsere Kund*innen.

Werde Teil unseres WEG-Teams in Kiel, das deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung in den Mittelpunkt stellt.

Ihre Aufgaben

  • Du verwaltest selbstständig und eigenverantwortlich Eigentümergemeinschaften nach dem Wohnungseigentumsgesetz
  • Du leitest Eigentümerversammlungen und managst die Umsetzung der dort gefassten Beschlüsse
  • Du steuerst Modernisierungs- und Instandhaltungsprojekte ebenso routiniert wie die Dienstleistungsunternehmen unserer Auftraggeber*innen
  • Du hältst unsere Verwaltungsbeiräte (m/w/d) und Eigentümer*innen mit regelmäßigen Updates auf dem Laufenden
  • Du schaffst eine gute Basis für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit

Ihr Profil

  • Du verfügst über eine Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) und praktische Erfahrung in der Immobilienwirtschaft
  • Du hast gute Kenntnisse im Wohnungseigentumsrecht
  • Das MS-Office-Paket beherrscht du sicher
  • Du bringst idealerweise Kenntnisse in der Anwendung des ERP-Systems Wodis Sigma und des CRM-Tools Casavi mit
  • Du übernimmst gern Verantwortung und bist dienstleistungsorientiert

Wir bieten

  • Ein agiles Arbeitsumfeld und innovative und nachhaltige Baukonzepte
  • Einen zielgerichteten Onboarding-Prozess und eine langfristige Perspektive
  • Eine offene, auf Austausch und Feedback basierende Unternehmenskultur
  • Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten und interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Ein Arbeitszeitmodell im Rahmen von Vertrauensarbeitszeit und und Regelungen für Remote Work
  • Eine leistungsgerechte Vergütung und laufende Weiterbildung
  • 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. - wenn Arbeitstage - zusätzlich frei
  • Einen Zuschuss zum JobTicket oder zum JobRad
  • Eine vergünstigte Mitgliedschaft in einem Sportnetzwerk für Firmenfitness
  • Regelmäßige Team-/Firmenevents

Was macht FRANK aus

Remote Work

Wir bei FRANK sorgen mit moderner und mobiler Hardware für viel Flexibilität im Alltag.

Offene Arbeitskultur

Wir legen großen Wert auf agile Arbeitsprozesse und eine regelmäßige, transparente Kommunikation auf Augenhöhe.

Echter Zusammenhalt

Wir pflegen einen freundlichen und wertschätzenden Umgang miteinander.

Sabbatical

Du liebst Abenteuer, brauchst mal eine Pause vom Arbeitsalltag oder möchtest privaten Projekten nachgehen? Wir bieten dir die Möglichkeit eines Sabbaticals.

Vertrauens­arbeitszeit

Wir bieten Raum für eine gesunde Balance zwischen deinen unterschiedlichen Lebensbereichen.

Weiter­ent­wick­lung

Wir bieten dir die Chance, deine persönlichen Vorstellungen bei uns zu verwirklichen und deine Talente weiter zu entwickeln.

Nachhaltigkeit

Wir begeistern uns für innovative, ökologische Ideen und engagieren uns für sozialen Zusammenhalt.

Innovative Vielfalt

Wir schaffen gemeinsam innovative Lösungen für die Zukunft vom Wohnen. Wir sind gespannt auf deine Ideen!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Dein Ansprechpartner:
FRANK Immobilien Service Nord GmbH
Finn Detlefsen

040 69711-1744
Schwedendamm 16
24143 Kiel

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