Job: Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
RailMaint GmbH
86697 Oberhausen Vollzeit Keine Angabe
Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
Über uns
Als ständig wachsendes Unternehmen suchen wir engagierte Mitarbeiter für unsere anspruchsvollen Projekte, denn hochqualifizierte, motivierte Mitarbeiter sind die Basis unseres Erfolgs. Mit rund 800 Mitarbeitern in 4 Bundesländern ist die RailMaint GmbH eines der führenden Unternehmen im Bereich der Wartung und Instandhaltung von Schienenfahrzeugen des Güter- und Personenverkehrs. Wir bieten ein komplettes Angebot an Wartungsdienstleistungen und mobilem Service für Schienenfahrzeuge und deren Komponenten.
Ihre Aufgaben
- Stichprobenartige Kontrollen der Güter-/ Kesselwagen und Komponenten sowie deren Dokumentation
- Endabnahme und Erteilung der Betriebsfreigabe für abgearbeitete Güter- und Kesselwagen
- Übernahme der Funktion „lokaler Regelwerksverantwortlicher“
- Datenpflege und Auftragsbearbeitung im ERP-System
- Zuständigkeit für das Projekt der produktionsbegleitenden, digitalen Datenerfassung
- Erfassen und Auswerten von Fehlern
- Prüfung und Führung von Dokumentationen entsprechend zutreffender Normen, Gesetze, Richtlinien und Regelwerke
Ihr Profil
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister Metall (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder technischer Fachwirt (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen
- Zuverlässigkeit, selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohes Qualitätsbewusstsein
- Schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative, Kreativität
Wir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub und eine sichere Urlaubsplanung
- Arbeitsbefreiung für Heiligabend und Silvester
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Fahrrad-Leasing
- Sonderzahlung für Hochzeit und Geburt
- Unterstützung von interner sowie externer Fort- und Weiterbildungen
- Bonuszahlungen durch "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
- Corporate Benefits
- Flexible Arbeitszeiten zur bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten sowie ein angenehmes Betriebsklima