Job: Referent (m/w/d) Business Excellence

SATA GmbH & Co. KG

Kornwestheim Vollzeit Keine Angabe

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Referent (m/w/d) Business Excellence

Aufgaben

  • Betreuung und Weiterentwicklung des Lean- und Shopfloor-Managements im kaufmännischen Bereich.
  • Analyse, Optimierung und Digitalisierung kaufmännischer Prozesse.
  • Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungsmaßnahmen sowie Digitalisierung von Abläufen.
  • Initiierung und Begleitung von Projekten im Rahmen der Business-Excellence-Strategie.
  • Durchführung von Workshops, Schulungen und internen Beratungen zur Stärkung der kontinuierlichen Verbesserungskultur.
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Führungskräften zur strategischen Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse.
  • Unterstützung bei internen Audits und Assessments im Rahmen von Qualitäts- und Exzellenzprogrammen.

Profil

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit über alle Hierarchieebenen hinweg sowie die Fähigkeit, andere Mitarbeiter für das Lean-Management-System zu begeistern.
  • Guter Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder sehr gut abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
  • Idealerweise erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Lean Manager (m/w/d) oder mehrjährige Erfahrung in der Anwendung von Lean-Methoden, idealerweise im kaufmännischen Bereich.
  • Sehr strukturierte Arbeitsweise, ganzheitliches unternehmerisches Denken sowie hohe Prozessorientierung.
  • Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Moderation von Workshops.
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.

Wir bieten

  • Ein kerngesundes seit 1907 bestehendes Unternehmen.
  • Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an einer Vielfalt von innovativen Themen und Aufgaben.
  • Die Möglichkeit etwas zu bewegen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  • Eine starke SATA-Familie, die sich regelmäßig bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Happy Hours trifft.
  • Zahlreiche Fringe Benefits wie z. B. Milon-Zirkel, Physiotherapie, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, inkl. Mobilem Arbeiten.
  • Leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub.