Job: Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung Artilleriewerk (m/w/d)

Rheinmetall AG

Unterlüß Vollzeit Keine Angabe

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Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung Artilleriewerk (m/w/d)

Aufgaben

Sie sind auf der Suche nach einem spannenden Job und einer einmaligen Herausforderung?
Als Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d) haben Sie die einzigartige Chance bei dem Aufbau des Artilleriewerks Niedersachsen in Unterlüß mitzuwirken.

  • Machbarkeitsprüfung und Auswahl der geeigneten Fertigungsverfahren, Werkzeuge und Prüfmittel
  • Konstruktion von Spann- und Hilfsmitteln sowie deren Beschaffung
  • Erstellung von Fertigungsunterweisungen / Arbeitsplänen
  • Anlage und Pflege notwendiger SAP-Stammdaten für die Fertigungsprozesse
  • Optimierung von Fertigungsprozessen mit Blick auf Effizienzverbesserung, Prozessstabilität sowie Qualität
  • Werkzeugvorbereitung (Vermessung und Einstellung von Werkzeugen)

Profil

  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Fachwirt (m/w/d)
  • Erfahrung in der Materialdisposition, Auftragsabwicklung, Fertigungssteuerung oder Produktionsplanung
  • Berufserfahrung im Maschinenbauumfeld von Vorteil
  • Fundiertes Verständnis für Qualitätsstandards und Lean-Prinzipien
  • Sicherer Umgang mit Produktionsplanungs- und ERP-Systemen, wie z.B. MS Project und SAP
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen sowie Affinität für Zahlen, Daten und Fakten

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir bieten

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fitnessangebote (z.B. Betriebssportgruppen, Kooperation Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
  • Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Lilli Pasemann

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.