Job: Sachbearbeiter Technisches Betriebsmanagement (w/m/d)

Seit hundert Jahren setzen wir uns als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins für eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung ein. Heute sind wir das Zuhause für über 130.000 Mieterinnen und Mieter und Arbeitgeberin unserer rund 1.500 Mitarbeitenden. Mit unseren Töchtern degewo Gebäudeservice, degewo Technische Dienste, degewo netzWerk und gewobe bilden wir ein starkes Team, mit dem wir den Menschen in unserer Stadt einen nachhaltigen, bezahlbaren und liebenswerten Raum zum Leben geben.

Wir bei degewo Technische Dienste sind Profis für alle in der Wohnungswirtschaft relevanten handwerklichen Arbeiten: Von Elektro-, Heizungs- und Sanitärinstallationen sowie Maler- und Bodenlegearbeiten aller Art und Asbestsanierung bis hin zu kompletten Leerwohnungssanierungen mit allen erforderlichen Gewerken. Für unser Team Auftragsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin tatkräftige und motivierte Unterstützung.

• Du erstellst Abrechnungen von Handwerkerdienstleistungen und von Wartungsleistungen;
• Du bist verantwortlich für die Pflege von Wartungsdokumentationen, einschließlich Beantragung und Überwachung der Folgeaufträge für Reparaturen gemäß Wartungsdokumentation;
• Du nimmst Aufträge an und erfasst diese im System;
• Du erstellst standardisierte Angebote bzw. nach Rücksprache mit der Fachteamleitung;
• Du kümmerst dich um die Stammdatenpflege;
• Du übernimmst sonstige Sachbearbeiter Tätigkeiten.

Berufliche Voraussetzungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Bürokauffrau/ -mann, oder eine vergleichbare Ausbildung im handwerklichen Bereich;
• Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen mit allen gängigen Office Anwendungen.

Persönliche Voraussetzungen:

• Gute Auffassungsgabe und ein gutes Zahlenverständnis;
• Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit;
• Gute Sozialkompetenzen;
• Engagement, Eigeninitiative und die Identifikation zum Unternehmen;
• Systematische, strukturierte und gleichzeitig situationsabhängige Arbeitsweise;
• Vertrauenswürdig und verlässliche Loyalität.

Unbefristeter Arbeitsvertrag Tarifliche Vergütung plus Erfolgs- und Sonderzahlung;30 Tage Urlaub;BVG-Ticket Firmenzuschuss;Angebot zur Gesundheitsförderung(Firmenfitness, Training on the Job u. m.);Kooperation Benefits Programm (Rabatte bei namenhaften Anbietern);Gruppenunfallversicherung (24 Stunden - beruflich und privat);Angebot der betrieblichen Altersvorsorge;Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit echter Perspektive;Gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten;Intensive Einarbeitung und Zusammenarbeit mit motivierten und teamorientierten Kollegen und Kolleginnen;Abwechslungsreiche Aufgaben in einem landeseigenen Verbund für die Stadt Berlin.