Job: Servicekraft (m/w/d) Referenz 1325

Einrichtung: Café Spindel, Café Friedrich sowie Café Wittenborn von den Segeberger Werkstätten
Beginn: Sofort
Stundenumfang: Auf geringfügiger Basis

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgruppen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz.

Für unser Café Spindel, Café Friedrich sowie Café Wittenborn von den Segeberger Werkstätten suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Servicekraft (m/w/d)

Referenz 1325

Unbefristet | Geringfügige Beschäftigung

Die Segeberger Werkstätten betreiben mehrere inklusive Arbeitsbereiche, darunter auch gastronomische Angebote. Ziel ist es, Menschen individuell zu fördern und sie auf ihrem Weg zu größtmöglicher Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu begleiten.

Unsere gastronomischen Einrichtungen bieten ein vielfältiges Erlebnis für gemütliche Kaffeepausen und leckere Speisen in entspannter Atmosphäre. Das Café Spindel in Bad Segeberg, das Café Friedrich in Trappenkamp sowie das Café und Hotel Wittenborner Quarrée in Wittenborn mit eigener Kaffeerösterei sind offene und einladende Begegnungsorte. Hier genießen Gäste nicht nur freundliche Atmosphäre und kulinarische Highlights, sondern erleben auch aktive Inklusion im Alltag.

Aufgaben

• Betreuung und Beratung unserer Gäste
• Servieren von Speisen und Getränken
• Vor- und Nachbereitung des Servicebereiches
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Tagesgeschäft
• Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards
• Kassiertätigkeiten und Tagesabrechnung

Profil

• Grundkenntnisse im Serviceablauf
• Kenntnisse über Speisen und Getränke
• Professioneller Umgang mit Reklamationen
• Sicherer Umgang mit Kassensystemen
• Empathie und freundliches, serviceorientiertes Auftreten
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit in stressigen Situationen

Wir bieten

• Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung
• Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
• Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen
• Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
• Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
• Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de

Vielfalt bereichert uns!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben.