Job: Vereinsbetreuer (m/w/d) Referenz 1297

Einrichtung: Betreuungsverein im Landesverein
Beginn: 01.08.2026
Stundenumfang: in Voll- oder Teilzeit

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgrup­pen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz.

Für den Betreuungsverein im Landesverein mit Sitz in Rickling suchen wir Sie zum 01.08.2026 als

Vereinsbetreuer (m/w/d)

Referenz 1297

Unbefristet | Voll- oder Teilzeit

Der Betreuungsverein im Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist eine fachlich unabhängige Abteilung im Landesverein, dessen hauptamtliche Mitarbeiter/innen gesetzliche Betreuungen im Rahmen des geltenden Betreuungsrechts übernehmen und die nach § 15 BtOG übertragenen Aufgaben (Querschnittsaufgaben) wahrnehmen.

Aufgaben

Zu Ihren Aufgaben gehören die eigenverantwortliche Führung von Betreuungen mit den erforderlichen persönlichen Kontakten sowie administrative Tätigkeiten, insbesondere in den Bereichen:

• Zustimmung zu ärztlichen Behandlungsmaßnahmen
• Aufenthaltsbestimmung
• Entscheidung über geschlossene Unterbringung oder unterbringungsähnliche Maßnahmen
• Vermögenssorge
• Schriftverkehr mit Ämtern, Behörden und Versicherungen
• Beratung und Weiterbildung von ehrenamtlichen Betreuer*innen und Angehörigen
• Mitarbeit bei der Querschnittsarbeit

Profil

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialwesen, Soziale Arbeit, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation mit Sachkundenachweis nach § 23 BtOG
• eigenständiges und strukturiertes Arbeiten
• Bereitschaft, Verantwortung für Menschen in Entscheidungssituationen zu übernehmen
• ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbereitschaft

Wir bieten

• Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
• Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
• Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen
• Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
• Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
• Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de

Vielfalt bereichert uns!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben.