Job: Vertriebsleiter Inputmanagement (m/w/d)

Über uns

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Mein Arbeitgeber

• 100% Tochter eines international agierenden Konzernes
• Das Unternehmen agiert als einer der etablierten Anbieter für vollständig digitalisierte Inputprozesse und unterstützt Geschäftskunden dabei, eingehende Informationen effizient, sicher und automatisiert in ihre internen Abläufe zu überführen. Das Geschäftsfeld umfasst sämtliche Services rund um die moderne Verarbeitung eingehender Dokumente – sowohl physisch als auch digital.

Aufgaben

• Strategische und operative Vertriebssteuerung - Gesamtverantwortung für alle vertriebsrelevanten Aktivitäten im Geschäftssegment Inputmanagement
• Entwicklung, Ausarbeitung und Umsetzung einer klaren Go-to-Market- und Vertriebsstrategie - Systematische Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, um Trends, Wachstumsmöglichkeiten und potenzielle Geschäftsfelder frühzeitig zu identifizieren
• Aufbau, Pflege und Ausbau strategisch relevanter Partnerschaften (z.?B. Technologieanbieter oder Outsourcing-/BPO-Partner)
• Finanzielle Verantwortung & Steuerung der Geschäftsergebnisse - Erstellung und Steuerung der Jahres- und Budgetplanung für den Verantwortungsbereich
• Übernahme der Steuerung sämtlicher vertriebsbezogener Kennzahlen und Performance-Indikatoren
• Kundenmanagement & Angebotssteuerung - Aufbau und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer Geschäftspartner
• Gesamtverantwortung für Angebotsprozesse, Preisgestaltung, Kalkulationen und Vertragsverhandlungen
• Portfolio- und Lösungsentwicklung, Weiterentwicklung und Optimierung des Inputmanagement-Portfolios
• Gestaltung maßgeschneiderter Lösungen für Outsourcing- bzw. BPO-Projekte in enger Abstimmung mit den zuständigen Fachbereichen
• Führung & Zusammenarbeit - Leitung und Weiterentwicklung des Vertriebs- und Bid-Management-Teams
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Operations, IT und dem Solutions-Bereich zur optimalen Marktbearbeitung
• Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Konferenzen und relevanten Kundenveranstaltungen

Profil

• Ein abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium, bevorzugt in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studienbereich.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Inputmanagement, einschließlich Dokumentenverarbeitung sowie digitaler Prozessarchitekturen.
• Praxisnachweis im Projektgeschäft oder in lösungsorientierten Serviceumgebungen rund um Inputmanagement-Themen.
• Sehr ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie die Fähigkeit, wirtschaftliche Zusammenhänge sicher zu bewerten.
• Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb anspruchsvoller, komplexer Dienstleistungsangebote.
• Sicherer Umgang mit Preisgestaltung, Angebotskalkulation, Vertragsstrukturen und gesamten Angebotsprozessen.
• Erfahrung in der operativen und strategischen Steuerung von Vertriebseinheiten, inklusive KPI-basierter Führung und Prozessoptimierung.

Wir bieten

• Attraktive Bezahlung
• Herausragende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fantastische berufliche Entwicklungsperspektiven
• Verschiedene Programme für Gesundheit und Wohlbefinden
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Betriebliche Kranken- und Altersvorsorge

Gehaltsinformationen

• 100.000 - 120.000 EUR brutto per anno, abhängig vom jeweiligen Erfahrungslevel

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Tatjana Großwald

Referenznummer
864147/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)228-96965227
E-Mail: tatjana.grosswald@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden