Job: Werkstudent Recruiting (m/w/d)

Rheinmetall AG

Düsseldorf Teilzeit Keine Angabe

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Werkstudent Recruiting (m/w/d)

Aufgaben

Für unseren Zentralbereich in Düsseldorf suchen wir engagierte Werkstudenten (m/w/d), die mit Kreativität und Empathie die richtigen Kandidaten (m/w/d) für Rheinmetall finden.
Als Teil unseres Recruiting-Teams übernehmen Sie Verantwortung für vielfältige Aufgabenbereiche, wie z. B. :

  • Unterstützung der Recruiting-Teams im operativen Tagesgeschäft
  • Erstellung und Publikation von Stellenausschreibungen
  • Eigenständige Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen innerhalb unseres Bewerbermanagementsystems
  • Durchführung von telefonischen PreChecks
  • Direkter Austausch mit Bewerbenden und internen Fachabteilungen
  • Unterstützung bei Projektaufgaben in den Themenbereichen Talent Acquisition und Employer Branding

Profil

  • Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung - idealerweise mit Vertiefung im Bereich Human Resources
  • Erste Praxiserfahrung durch vorangegangene Praktika von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir bieten

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir in Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Corporate Benefits Plattform
  • Deutschland-Ticket als Jobticket
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Hannah Müller

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.